被告知初颜要加入项目以后，阮思澄知大事不妙，翻开日历，火速与兄弟组一直与她对接的6级员工贝恒和7级大佬钱纳都约了个面谈。7级大佬是贝恒的老板，在合作时与阮思澄也打过不少交道。
　　会议室里，阮思澄分别与贝恒和大佬说自己希望升职，两个人都表示：“一定全力支持！”
　　阮思澄稍微松了口气。在澎湃科技，申请升职时的材料包括工作简介、业绩考核、内部奖项和同事推荐。最后一项“同事推荐”非常重要。一般来说，人事部门不是非常看重申请人的老板写的评价，而是主要参考合作组的老板持的态度，因为前者经常胡吹、并不客观。
　　阮思澄想，她有两个奖，这样，即使没有leader，但是兄弟部门一个6级一个7级“全力支持”，同意帮吹，也未必不能升。很难，但并非没戏唱。
　　同时她也感到悲哀：合作组的老板全力支持她，她自己的老板不支持。

　　没几天，第×届云京人工智能峰会开启购票通道。
　　作为员工福利，澎湃科技提供100张免费票。这玩意儿自己买要2499一张，普通码工自然不会想掏腰包，可是公司花钱那就不一样了！
　　“啊啊啊啊啊啊！”朱天球永远活力无限，“嘉宾里有大帅比！有大帅比！扬清那个新副总裁！邢笑佳，我不管，你快帮忙一起抢票！”公司内部邮件里说下午四点开始抢票，每人一张。朱天球怕手速不够，拉着邢笑佳一起活动。
　　邢笑佳：“好吧……”
　　到了4点，邢笑佳便狂刷页面，真的用他单身28年的手速抢到一张！
　　而阮思澄，也不知道是否是被邢笑佳的气势感染了，也抢到一张……
　　峰会的前一天，阮思澄下班后与地京市来的J大同学见面。同学毕业以后加盟创业公司，也是来参加AI峰会的。她们公司有个展位，下午已经布置完毕，她便出来见阮思澄。澎湃科技自然也有公司展位，然而与阮思澄没有任何关系，她到展厅逛逛摊位，到主会场听听演讲，就完事了。
　　阮思澄带同学吃饭、喝酒、溜达。同学一路走，一路看着云京市的街道建筑、路上行人，大叫：“太土了，太土了！云京市太土了！云京人也太土了！”让阮思澄中枪无数。
　　因为白天有个汇报，阮思澄穿着高跟鞋。这是她的工作习惯。码工平时不修边幅，然而只要要做汇报阮思澄就会化妆打扮，比较正式。
　　把同学送回AI峰会举行地云京大饭店边上的快捷酒店，阮思澄脚丫子疼，实在是走不动了。也不知道怎么回事，越好的鞋越是磨脚。

　　阮思澄说：“亲爱的，我脚后跟刚磨破了，走不了了。打车也不太行，我家小区不让外面的车进去，下车得走好久。我把鞋先放你这儿，明早过来穿走，行吗？反而这个酒店离‘云京大饭店’走路七八分钟，我明早也正好得在旁边下地铁。”
　　“那你怎么回去？”
　　“我穿酒店拖鞋回去。”
　　“能行嘛……”
　　“行，这家酒店拖鞋质量还挺好的。”
　　“那好吧。”
　　于是阮思澄穿着酒店拖鞋搭乘地铁回家。
　　第二天，阮思澄早早掀被起床，洗澡、化妆、盘头，扯出一条裙子，又趿拉着那双拖鞋坐地铁到快捷酒店，蹭蹭蹭地上到三楼，敲门，喊：“亲爱的，我来了，来拿鞋，咱们一起去会场呀。”她在脚跟贴了东西，应该不
　　会再有问题。那双鞋子是新买的，她很喜欢，配身上的裙子正好。

　　结果敲了半天，那门纹丝不动。
　　“？？？”阮思澄又哐哐砸门，足足搞了两三分钟，才终于确定——里面没人！
　　哪儿去了……阮思澄掏出自己手机，给同学打电话、发短信，却始终是没有回音！
　　“……”她琢磨着：没有授权，酒店前台也不可能上来开门，算了算了，云京大饭店的边上就是国贸，到那拎双鞋吧。
　　没有想到，国贸里面最便宜的也要几千。

　　眼看时间所剩无几，阮思澄无奈，趿拉拖鞋直接去了。飞速签到，进主会场，云京市的某副市长正在进行开场致辞，什么“这是国家战略，政府高度重视基础研究、激发创新活力，推动人才培育……”
　　阮思澄在最后一排悄悄坐下。周围好几个人拧着脖子看她，毕竟码工里面美人非常少见，何况还是这么美的。
　　两个图灵奖获得者发表演讲，一个美籍华人，一个印度人。
　　几轮过后，阮思澄看见了她的学长，P大计院头牌，颜值担当，易均！
　　美国名校博士毕业，入选青年千人，回到P大教书，俨然一个明日之星。斯斯文文，优优雅雅，讲课深刻而又生动，钻石王老五，在学校里迷妹无数。
　　夸张到什么程度？易均的课永远都是座无虚席，还有不少学生坐在窗台上听！讲桌上，麦克前一大排录音笔，每节课都能在网上找到音频。
　　阮思澄对这个学长并不认识——当时对方还在美国，只听说过他身上的种种传说。
　　此时，易均戴着一副没有框的眼镜：“不必担心AI取代人类工作。举个例子，在银行用电脑替换纸张那会儿，人们都说银行柜员即将失业。可实际上，柜员不但没有减少反而增多。为什么？因为有了电脑，银行可以开展更多业务。AI也是一样，未来会有更多现在没有的工作，人们可以享受更多现在没有的便利……”

　　嗯，阮思澄想，如沐春风，真的舒服，怪不得是计院头牌！
　　易均——
　　几个学者讲完，会议迎来了小高丨潮丨——峰会成立人工智能高校联盟，主旨就是加深合作共同进步。接着，业界大佬发表演讲。
　　而第一个就是让下属朱天球“啊啊啊啊”的邵君理！大屏幕上简介写着“扬清集团副总裁，扬清医疗CEO。”
　　他气势惊人，甚至非常吓人，穿着一件黑色衬衣，两腿修长笔直，几步迈上台子，有人给他调高讲桌上的麦克，他站定
　　了，望着台下。
　　阮思澄觉得，比起看不认识的邵君理装酷耍帅，看认识的朱天球“要晕倒”更加有趣，于是抻长脖子，扫视全场，四处搜寻朱天球的身影。
　　就像中学班主任们说的一样：你在台下的小动作我在台上一清二楚！
　　邵君理正正麦克，只见各路学界大牛、业界大咖都在盯着自己动静，只有最后一排，一个女生左顾右盼，完全忽视他的存在，抻着脖子像只大鹅。
　　邵君理又看了两眼，不再管了，说：“第一个讲，受宠若惊，那就用篇《人工智能2.0》抛砖引玉——”
　　阮思澄没看见朱天球在哪里，收回目光，在本子上随手记录听到的话。
　　“扬清将与P大合作，将新成果用于产业……”20分钟后，邵君理开始结尾，末了，问，“在座者有问题没有？”

　　没人吱声。
　　“没有？”
　　阮思澄想：刚才有处讲得不对。也不是不对，而是有些高高在上，不懂普通员工疾苦。是，企业员工要有创新意识，固守成规大家只能玩完。可问题是，大部分人是普通人，自下而上创新流程非常困难，会被怀疑，会受阻挠，它有风险，一旦失败会有代价。
　　阮思澄挺爱出风头，最好人都夸她牛逼，于是举起爪子左右一挥。
　　大会工作人员立马递上话筒。
　　她便擎着，声音好听：“刚才邵总讲得很好，但是……”
　　邵君理的狭长眼睛牢牢锁住阮思澄。

　　好么，刚才无视，现在怼他，好几年都没见过了。
　　不过，有些道理。
　　邵君理又正正麦克：“企业需要一些机制保护人的好奇和创新。举个例子，在扬清的AI部门……”
　　出到风头，阮思澄爽了，说：“谢谢邵总。”刚才媒体相机咔咔地拍，也不知道能不能有几个新闻配图……
　　“嗯。”邵君理问，“还有人有问题没有？”
　　果然没有。
　　邵总吓人。
　　接下来，澎湃、爱未的人也都做了演讲。代表澎湃的是无人车的老大，讲无人车，代表爱未的是AI娱乐的老大，讲AI娱乐。

　　都是聪明人。
　　中午12:10，大会休息，与会人员全体移驾某个厅吃自助午餐。阮思澄没见到任何一个大佬，自己吃完，又趿拉着酒店拖鞋凶巴巴地跑到展厅，寻到同学摊位，吼：“我早上到快捷酒店，你并不在房间里面！”
　　“啊？”同学懵逼，“我们7点就过来了。”
　　“……”
　　“你不是说晚上拿鞋？”
　　“我说早上……”

　　“……”同学看着阮思澄的酒店拖鞋，一言难尽。
　　再回三楼用于演讲还有讨论的主会场时，下午活动已经开始，走廊空空荡荡，与半个小时前的热闹以及喧哗仿佛两个世界。
　　大厅里面隐隐传来讲话声音：“深度学习算法突破，使得AI再次进入人们视野……”
　　阮思澄一路小跑，略过走廊，走到门口发现门边站着一个挺拔的男人。
　　邵君理。
　　他在外面讲电话。
　　阮思澄赶到时，邵君理正好挂断手上电话，转身打算进屋。
　　两人在大门口打了一个照面，阮思澄礼貌地冲他笑了一笑。她知道，经过刚才那一通怼，对方对她应该是有点印象的。
　　邵君理挑了挑眉。
　　眼前这个女生，长得不错，穿着正式裙装，化着精致妆容，盘着复杂发型，脚上一双酒店拖鞋写着“华庭”。100一天的廉价酒店。
　　见邵君理上下打量，阮思澄说：“额……”

　　邵君理随便一嘲：“挺舒服。”
　　“嗯……”阮思澄想，反正以后也并不会再见对方，无所谓，说，“这是表明我在AI这条康庄大道上如履平地。”
　　没有什么好解释的，那故事巨逼长，一句话说不清，而且谁都知道穿着拖鞋肯定因为某种意外。
　　邵君理一愣，笑出一个气音，道：“还会讲相声儿。”
　　晚上，阮思澄回家后仔细整理名片，给几个要到名片的业界大佬统统发了邮件。
　　到邵君理，阮思澄有一点犹豫。跟邵君理……在对方演讲时互怼了一波，在主会场大门口又互怼了一波，最后虽然跟一群人一起聊天，但彼此之间没有交流。

　　算了，发吧。
　　阮思澄写：【邵总，您好。非常高兴在AI峰会与您结识，也很喜欢《人工智能2.0》的演讲。这是我的个人邮箱，希望可以保持联系。澎湃科技，阮思澄。】
　　那边，邵君理见了，随手要删。
　　鼠标移到“删除”时却又顿了顿，撤回，移动到了“以防万一”这个分类。

　　回到澎湃科技三个星期以后，阮思澄的老板王思任叫开会。
　　与会人员有王思任、阮思澄、初颜、朱天球、邢笑佳。
　　初颜已经过来四周。不出意料，她根本就不是很懂这一块儿，事还巨多，这个方案也不同意那个方案也不同意，自己又没主意。阮思澄也学得乖了，先抛几个破烂方案，被初颜逼逼一通，再拿出来原定计划，让对方最终认可、显显本事。初颜整整一个来月才写了1个change list，而阮思澄则写了50个，朱天球10个，邢笑佳20个。不过，初颜最爱与各老板一对一开会，不仅约王思任，甚至还有王思任的老板、王思任的老板的老板，将项目的全部功劳归于自己。阮思澄真想把“初颜一个来月写了1个change list”的事群发出去。

　　在会议室“东三环”里，王思任说：“今天这会……主要想让大家明确各自责任。我思考了很久，也纠结了很久，难受了很久，最后决定，以后‘3D图像识别’这个部分就由初颜负责汇报。”
　　阮思澄的表情甚至没有变化。
　　她早知道。

　　可这他妈才一个月。
　　初颜长相显小，十分可爱，圆脸，有肉，白皮肤黑头发，齐刘海，喜欢穿体恤衫牛仔裤，而阮思澄头天上班就很职业。初颜说：“谢谢老板，我一定跟思澄、天球、笑佳好好完成任务。”
　　朱天球邢笑佳二人非常懵逼。
　　阮思澄再能混社会这时候也懒得假笑，耷着眼皮，不发一言，双手摆弄杯子，百无聊赖似的。
　　幸好，合作组的6级7级都承诺过“全力支持”她的升职，即使不当这领导者也能最后一搏。
　　王思任又讲了几句，宣布散会，让初颜跟相关方都发个邮件，又道：“阮思澄，你留一下。”

　　“……”
　　老板安慰阮思澄了十来分钟，对她解释：“思澄，目前来说，初颜的leadership要好一点，与上级的交流沟通非常顺畅，出于这个原因，她做汇报对于项目有利一些……”
　　“……”
　　“我也知道你想升职，所以需要一个领导者的身份。可是作为老板，我不能因你要升职而给项目增加阻碍，必须理性判断。”
　　一下站在制高点上。
　　“我明白。”阮思

　　澄服软了，毕竟闹掰并没好处，不如打碎牙齿和着血吞，借这机会讨讨好处，她说，“leader的事，我没情绪，服从安排。但是，我还是想明年3月尝试升职。您能不能在其他地方支持一下？最后能升就升，不能升就不升。”她的语气恳切，表情真诚。
　　她也不是非要当leader。经过面谈，×××组6级贝恒、7级钱纳说他们会‘全力支持’多讲好话，她还有奖，也能试试。
　　要王思任做的事情只有两件，都不影响眼疾诊断这个项目。
　　一个是在评分时别打太低。在
　　澎湃科技，每半年的“老板评分”对于升职也很重要。也就是说，接下来的两次评分最少需要一个4分一个5分，最好两个都是5分。阮思澄心里清楚，依她做的各种贡献两个5分绝不勉强。
　　另一个是走流程时勾选“支持”。人力资源部门的HR会问她的老板以及合作组的老板“对阮思澄申请升职支不支持”，后面五个选项：强烈支持，支持，一般，不支持，强烈不支持。选强烈支持和支持未必有用——HR不太参考申请者自己boss的意见，但是，如果申请者本人boss选不支持和强烈不支持，那升职是百分百地没戏唱的。
　　阮思澄想：这个应该没问题吧，好简单的。她不知道王思任在打什么算盘，想来想去，觉得对方可能是想培养初颜当左膀右臂，于是全力助其成长，毕竟初颜听话而自己不听话。
　　王思任微一个愣神，抿抿唇，张口道：“我不认为明年3月你就可以准备好了。”

　　阮思澄睁大眼睛，难以相信她听到的。
　　她的老板王思任，刚才明确表示——她不支持！！！
　　自己根本就不需要她做什么，举手之劳而已，可她不支持！！！
　　她不支持，钱纳贝恒再力挺也没有用了！申请者本人boss勾“强烈不支持”，哪个缺心眼的HR会通过申请？？？
　　为什么？？？
　　阮思澄的眼泪几乎涌出眼眶，四处乱滚，她全力地压制却没有能忍住，终于掉下一滴。
　　哭了。
　　在工作场合哭了，在老板面前哭了，这太不职业了。
　　“对不起。”阮思澄哑着嗓子，站起身，还不忘了把皮椅子推进桌子，低头快步走出明亮的会议室。

　　我要走，我不干了，她哭着想：去他妈的眼疾诊断，去他妈的人工智能，去他妈的造福人类，去他妈的改变世界。
　　为什么有这种事情。
　　她没办法向再上级投诉控告，因为对方绝对不会干涉王思任的用人，顶多大家都不好过。
　　阮思澄没回隔板间，而是失魂落魄走下楼梯，推开大门走进院子。只要回想起来那句“我不认为明年3月你就可以准备好了”她就一阵恶心反胃，仿佛嗅到粗糙舌头在口腔里闷久了的酸腐气味。
　　3月上午还有点凉。太阳挂在光秃秃的枝丫之上，给众楼群涂上
　　一层稀薄白光。
　　阮思澄在楼群当中慢慢走路、平复情绪。公司很大，几十栋楼，无数员工进进出出。小路两旁绿化很好，有花有草，还有公司重点产品的模型。

　　仔细体会，风中也有些许暖意。阮思澄吹了会儿，觉得好了点儿，摸摸脸上，是干的，走回属于医疗事业部的那幢大楼。
　　朱天球邢笑佳二人十分担心，明显想问又不敢问。阮思澄知道朱天球邢笑佳在看，王思任和初颜也在看，故作淡定投入工作。
　　当天下午五六点钟，王思任再次叫阮思澄单独聊。
　　“思澄，”王思任的语气温柔，“你好像挺不好受的，我希望再解释一下。明年3月的确太急。你的技术没有问题，但leadership还得提高。当上6就等于当上经理、老板，带几十人的大团队，可能和你想的情况不太一样。我会帮忙，倾尽全力，后年3月咱们申请。”

　　“……”阮思澄问，“后年3月？”
　　“对，再准备一年。”王思任信心十足，“下个项目我会宣布你来领导核心部分。”
　　“可是下个项目——”可就没有眼疾诊断这样好了。
　　“对你的升职我有规划。”王思任说，“就是把技术部分和领导力部分拆开。这个‘眼疾诊
　　断’的‘3D图像识别’可以证明技术，下个项目——先不管是什么，可以证明领导力，这样也能升职，99%没有问题。而初颜的技术普通，就需要强leadership来补，这个项目比较合适。我是站在老板角度整体研究大家的事。”

　　“……”
　　“思澄，只是再多一年而已，很短。”
　　“……”阮思澄说，“谢谢老板，我会努力。”
　　她一瞬间有些迷茫。

　　莫非真的，自己leadership还不足够？自己过于积极、激进？后年3月才是更合适的时机？
　　她还能够继续信任她的boss吗？
　　她不知道。
　　好像有希望，又好像没希望。

　　谈话以后，阮思澄又浑浑噩噩干了两周。
　　走还是不走？
　　如果换组，甚至换公司，也不可能明年3月得到升职，后年3月都不好说。她在目前的组已经工作三年，4升5用了两年，5升6……本来打算两年，如今看来3年。
　　不过，5升6本来就比4升5困难不少，如果后年3月真的可以通过，也还好。
　　只是，还是那个问题——能够继续信任她的boss吗？
　　想到头秃。

　　她想要用年轻人般滚烫的心熨平那些形迹可疑的褶皱却无法做到。
　　这天，阮思澄与合作组的贝恒吃
　　饭。由于一些原因，阮思澄直接与6级的贝恒对接，也能接触到7级的钱纳。
　　贝恒在沙拉盒当中挑挑拣拣，活的像个了不起的精致男孩，无意中道：“对了，你老板跟我老板也在这吃饭。”

　　阮思澄：“哦？”
　　“你老板想明年3月申请升7。”
　　“……”一个小西红柿从筷子间掉落，阮思澄捡了，问，“我老板想明年3月申请升职？”
　　“对，想让钱纳给写好的评语。”
　　“哦……”
　　十分莫名，阮思澄便想起，在王思任批自己的眼光格局不行那时，自己不服，说“眼疾诊断’这个项目最早是我提出来的呀”，而王思任回答的是“怎么是你提出来的呢？明明是我想到它的啊。”
　　阮思澄手开始发抖。
　　像有黄蜂爬进耳朵，不是一只，而是一群，许多翅膀上下扇动发出嗡嗡嗡的声音。
　　眼疾诊断，她提出的项目，她设计的框架，她规划的时间表，她写的核心代码，王思任要拿去升7级。
　　既然想用眼疾诊断升7，那自然要最大限度吹嘘自己的贡献了。想也知道，申请材料不会写着“下属阮思澄把应该老板干的事情全都干了，我闲着。”
　　王思任在6级上面已经整整待了6年，原因无他，能力不行，平时根本就抢不到任何项目，如今这个“眼疾诊断”是阮思澄提出来的，王思任去申请的，才终于是有事干了。
　　也许因为被虐多了，冷静过后，阮思澄竟觉得还好。

　　眼疾诊断，她不争了，既不和王思任争，也不和初颜争，就给她们好了。
　　她又琢磨后年3月升职的事。
　　到底靠不靠谱？？？
　　无比淡定地回到了格子间里，阮思澄却看见邢笑佳在发呆。暮色渐渐涂上墙壁，他穿着连帽衫，两条短腿疯狂抖动，厚重镜片后面藏起来的眼睛好像在看屏幕又好像在看虚空。
　　阮思澄“啪
　　”地打了下他的后颈，问：“怎么了？”
　　“哎，老板让我别说，可我憋不住了。”邢笑佳真的郁闷，“我想明年申请升职，从4到5，可是咱boss王思任说……我资质还不够，再等等，后年3月帮我上去。”
　　“？？？”阮思澄说，“你完全够5级了啊。”
　　“我知道，很纳闷。”
　　“她想干吗？”

　　话刚问完，忽然之间，她便感觉一桶冰水当头浇下！！！
　　醍醐灌顶。
　　是啊……他们全都知道老板能力不行，难道老板自己倒不知道？
　　不，她知道。
　　王思任她非常清楚——只要阮思澄或邢笑佳或朱天球得到升职
　　，马上就会离开这组，去寻更光明的前程。
　　职场当中最悲惨的就是跟着一个没本事的老板。如果老板没有人脉，没有资源、没有思路，没有项目，你就没有前途。
　　于是，王思任用“再过一年给你升职”吊着组里的人，毕竟培养新人需要一段时间，再优秀的员工也无法一坐下就能上手干活儿。
　　大家不爽，可王思任并不在乎。阮思澄和邢笑佳被告知必须再等一年心里自然十分郁闷，然而想要升职便得咬牙留下，怀着“再忍忍，等到升了立马走人”的想法继续工作。因为相比在这组中延迟一年得到晋升，到新组里从头再来看起来要更加艰难。走了，之前就白干了。